Должностная инструкция культорганизатора дома престарелых скачать |
Prom-Nadzor.ru.Вы здесь. Должностная инструкция культорганизатора дворца детского творчества. [организационно-правовая форма, наименование организации, предприятия] [должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного должностного лица, уполномоченного утверждать должностную инструкцию] [число, месяц, год] Должностная инструкция культорганизатора дворца детского творчества [наименование учреждения] Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации, Постановлением Госкомтруда СССР от 7 января 1977 г. N 3 "Об утверждении квалификационных характеристик должностей руководящих и педагогических работников детских дошкольных и внешкольных учреждений" и иными нормативно-правовыми актами, регулирующими трудовые правоотношения. 1. Общие положения. 1.1. Культорганизатор дворца детского творчества относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя]. 1.2. На должность культорганизатора дворца детского творчества принимается лицо, имеющее [вписать нужное] профессиональное образование по специальности [вписать нужное], без предъявления требований к стажу работы. 1.3. На должность культорганизатора дворца детского творчества назначается и освобождается от должности [наименование должности руководителя]. 1.4. Культорганизатор дворца детского творчества должен знать: - Конституцию Российской Федерации; - законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность; - нормативные и методические документы по вопросам организации культурно-просветительной и внешкольной работы; - Конвенцию о правах ребенка; - основы педагогики и психологии; - формы и методы воспитательной работы; - специфику работы детских общественных организаций, объединений, развития интересов и потребностей детей; - основы творческой деятельности; - методику поиска и поддержки талантов; - формы и методы проведения массовых игр и развлечений, организации досуговой деятельности; - принципы разработки и осуществления сценариев и программ проведения массовых гуляний и праздников; - организацию работы с хором и технику дирижирования; - основы бытовой хореографии; - правила охраны труда и техники безопасности; - основы трудового законодательства. 1.5. Профессионально важные качества: [перечислить качества]. 2. Должностные обязанности. На культорганизатора дворца детского творчества возлагаются следующие должностные обязанности: 2.1. Проведение массовых игр и развлечений, разучивание песен и танцевальных композиций. 2.2. Принятие участия в подготовке и проведении театрализованных праздников, народных гуляний, балов, карнавалов, елочных представлений и других массовых мероприятий. 2.3. Разработка программ и сценариев проведения вечеров отдыха, детских утренников и других форм организации отдыха, подборка соответствующего литературного и музыкального репертуара, подготовка реквизита. 2.4. Разработка методических материалов по проведению игр, аттракционов, разучиванию танцев и т. д. 2.5. Подготовка юных организаторов по культурно-массовой работе. 2.6. Участие в проведении семинаров и консультаций для школьного актива, других внешкольных учреждений. 3. Права работника. Культорганизатор дворца детского творчества имеет право: 3.1. Запрашивать и получать необходимую информацию и документы, относящиеся к вопросам его деятельности. 3.2. Вносить предложения непосредственному руководителю по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями. 3.3. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав. 3.4. Повышать квалификацию в установленном законом порядке. 3.5. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии. 3.6. Иные права, предусмотренные трудовым законодательством. 4. Ответственность работника. Культорганизатор дворца детского творчества несет ответственность: 4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ. 4.2. За причинение материального ущерба работодателю - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ. 4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ. Руководитель кадровой службы [инициалы, фамилия] [Число, месяц, год] Начальник юридического отдела [инициалы, фамилия] [Число, месяц, год] С инструкцией ознакомлен: [инициалы, фамилия]  Должностная инструкция культорганизатора дома престарелых Должностная инструкция культорганизатора дома престарелых |
| Читай также: |